【编者按】

作家路遥在《平凡的世界》中写道，“生活不能等待别人来安排，要自己去争取和奋斗；而不论其结果是喜是悲，但可以慰藉的是，你总不枉在这世界上活了一场。”今天，向大家推荐的学习榜样是全省社区矫正工作先进个人，兰州市安宁区司法局社区矫正办公室主任高雨云。在社区矫正工作中，高雨云扎根基层、辛勤付出，充分发挥社区矫正帮扶功能，帮助一批批失足人员回归社会、回归家庭；聚焦重点、细致扎实，紧跟时代发展要求，全力以赴推进地区社区矫正规范化建设。“折一枝红叶在手，听万顷松涛澎湃。” 于平凡的世界，书写不平凡的人生。

【先进事迹】

高雨云，男，1972年出生，1990年参加工作，1993年加入中国共产党，2006年进入安宁区司法局，2012年4月任安宁区司法局社区矫正办主任。

十几年来，该同志凭着对司法行政工作的热爱和执著，始终是兢兢业业、任劳任怨地。接手社区矫正工作后，他用自己业余所学的法律知识为安宁区社区矫正工作默默无闻地奉献着。五年来，在局领导的关心和指导下，在同事的热情帮助和配合下，他所在的社区矫正办成绩丰硕，赢得了省司法厅、市司法局和本局领导及同事的充分信任和肯定。

扎根基层 辛勤付出 发挥矫正社会功能

2012年4月，安宁区社区矫正工作正式启动，因工作需要，高雨云同志被调入社区矫正办工作。在当时社区矫正工作作为司法行政工作的一项新职能、新课题、新任务，是推进社会管理创新的一项重要内容，开展起来存在很大困难。接手矫正工作以后，面对全新的工作任务，高雨云同志没有任何退缩的迹象。

领导的信任，群众的期望，他深知责任的重大。为了迅速进入角色，高雨云不敢丝毫怠慢，他一头扎进有关社区矫正的法律、规定中，对本区矫正工作现状进行了全面调查认真地分析，积极钻研，熟悉工作内容、制定工作计划，较出色地完成安宁区社区矫正试点以来的各项工作。同时，为摸清全区社区矫正人数等基本情况，他跑遍了公检法和八个派出所，核对、了解社区矫正人员的档案信息。

“办公室的灯竟然还亮着！”安宁区司法局小刘说，“晚上十点多去单位取落下的手机，结果发现高雨云还在办公室！”“后来知道高雨云那段时间一直工作很晚”。加班加点对每位社矫人员建立信息档案，掌握了全区社区矫正人员第一手信息资料，为安宁区顺利接收社区矫正人员打下了坚实的基础。

“爸爸从早到晚只知道工作，心里哪有我这个儿子呀，有这样的爸爸跟没有有什么区别？”有一次高雨云儿子实在忍不住了，生气地说。高雨云深知对不住家人，但没有因此放弃工作。

紧抓重点 细致扎实 工作规范有序推进

规范化建设是社区矫正工作的重中之重，高雨云从制度入手，从细节着手，注重舆论宣传，每年利用网络、报纸等宣传平台，进行社区矫正宣传。社区矫正试点时，他面临人员少，没经验，不知从哪下手的难题，利用晚上下班时间上网查资料，向省内外的同行请教，逐步摸索出了一套审前评估的经验。

2014年“智慧司法”工程的全面启用，按照上级要求，需要建成手机定位监控平台。为此高雨云每天奔波于移动公司，联系协调取得相关技术方面的支持。他说道，社区矫正是引导服刑人员回归社会，打开“心结”的有效措施。实际工作中，他本人也是牢固树立“大矫正”理念，发挥“两类”特殊人群服务管理职能，抓好社区矫正信息化监管平台的建设，借助“智慧司法”信息平台的深度应用，提升信息化与业务工作的融合度，提高工作效率。

经过一段时间的努力，智能监管系统搭建完成，实现对矫正人员情况的全面、精准监控，完成了社区矫正管理从“人防”向“技防”的转变。

为了提高社区矫正工作的科技含量，高雨云积极创新，通过技术手段严格监管，防止社区矫正人员再次发生违法犯罪现象。

同时，高雨云通过多次和局分管领导一起与区法院沟通协调，对所有宣判缓刑、管制等非监禁刑罚的案件在判决之前，都进行审前调查评估，根据调查结果，出具相关意见，从源头上保障了监管工作的开展，提高了社区矫正人员的思想认识，方便了后续监管工作的开展。

张某某在产前和生育后一个月内，按程序批准她以电话方式报到，充分体现了人性化管理，解决其实际困难，张某某对此非常感动，也愿意和高雨云谈心，拉家常，并表示一定在矫正期间好好表现，决不辜负高雨云的期望。

一份耕耘一份收获，一份努力一份回报。通过五年多的不懈努力和积极付出，高雨云在对全区已接收的739例矫正个案的教育矫正和管理指导过程后，收到了较好的成效，有的矫正人员已成为公司高层管理者，有的成了老板。目前在册的矫正人员均能自觉服从矫正管理，情况稳定。社区矫正过程中没有出现脱管、漏管现象，重新犯罪率低于0.2%。